近年来，麻城市委编办围绕打造一支机构编制铁军队伍为目标，不断强化党建引领、提升服务效能、提升业务水平，打造“一流机关”，努力为我市建成大别山区域性中心城市提供机构编制坚强保障。
一、强化党建引领，不断提高政治站位
不断拓展党建学习深度和维度，积极打造具有机构编制工作特色的党建品牌。一是“主题党日+专题讲学”提升学习深度。编办是党的机关，必须旗帜鲜明讲政治，为进一步提升党员政治素养，市委编办在富有特色的主题党日活动和精品讲学上做文章，结合机构编制工作特点，开展了干部轮流上台讲学系列活动，并由班子成员带头，各支委共同参与，系统对党的理论知识进行讲解。二是“社区共建+志愿服务”拓展服务范围。围绕社区共建目标要求，组织党员到村、社区开展结对帮扶活动，深入共建村、社区做好志愿服务。疫情期间，编办党员干部下沉防疫一线人员10人，开展服务百余人次。三是“严纪立规+清廉阵地”展现精神风貌。以严明纪律和规矩为抓手，使党员干部增强守纪律、讲规矩的自觉性。在办公场所打造清廉文化阵地，展示单位廉政文化建设风貌，倡导崇廉、尚廉、倡廉、守廉新风尚，大力弘扬和践行新时代麻城精神，为加快建设大别山区域性中心城市提供坚强的思想保证。
二、强化制度建设，不断提升服务效能
不断推动机关从严治办，提升效能，助推机构编制服务经济社会高质量发展。一是规范先行，修订完善规章制度。围绕“规范、科学、高效”的目标要求，修订完善了工作规则、工作细则、会议制度、财务管理办法、党风廉政建设制度等16项规章制度，对机关内部工作管理制度进行统一梳理、归集、完善，以制度规范各项基础工作，不断提高工作效率和工作水平，保障机关高效有序运转，并强化监督执行。二是效率优先，梳理优化办事流程。对新成立单位机构设立、机关事业单位用编核准、部门权责清单动态调整、机关事业单位上下编办理等业务办事进行梳理优化，明确相关申请材料示范文本，实现机构编制业务办理全覆盖，有效提升业务办理效率。三是注重调研，切实解决实际问题。围绕社会热点、基层难点、群众痛点问题分析研究，把调查研究作为常态化的工作方式，不断提升机构编制工作的时代性、敏锐性和前瞻性。开展机构改革“后半篇文章”调研、综合执法改革调研、事业单位改革摸底调研等，在调研的基础上，制定编制周转管理办法，有效保障公益事业发展需求。
三、强化争先意识，不断提升业务水平
机构编制工作的政治性、政策性、专业性强，麻城市委编办不断加快推进知识更新和升级，努力培育机构编制业务行家里手。一是发挥归口优势。不断强化组织口意识，持续发扬“系统联动、全员参与”的工作机制，充分发挥归口组织部管理领导体制机制的优势和活力。二是开办业务论坛。围绕各股室当前重点工作或业务，制定业务讲堂排课计划，安排各业务骨干轮流给全体干部讲课，有效促进业务交流，使全体干部保持整体团结协作的良好氛围，展现同向、同心、同力。三是开设培训讲学。邀请专家学者重点对《中国共产党机构编制工作条例》、各级体制机制改革新要求、机构编制工作相关的法律法规等内容进行解读，不断拓宽视野，提升能力。（杨翔）
