近年来，为做好机构改革后半篇文章，夷陵区委编办坚持优化协同高效原则，通过持续优化机构编制资源配置，加快拓展城市空间布局，完善城市基础设施建设，提升城市功能品质，共同缔造美好人居环境，助推宜昌城市和产业集中高质量发展。
调整优化机构设置，构建住建事业新格局。为切实提升机构编制资源利用效率，按照“大部制、扁平化”调整要求，在不突破现有编制总量的基础上，将区住房保障中心由政府直属事业单位调整为区住建局所属事业单位，全面整合职能交叉、业务相近的事业单位和机关股室，调整后机关内设股室由13个减少为9个，部门所属事业单位由11个减少为5个，形成了现代扁平式架构。近年来，区住建部门先后荣获市级“安全生产‘铸盾行动’”、区级“最佳优胜单位”“最佳文明单位”“平安建设工作优胜单位”等多项荣誉，夷陵区获评“2022年全省优化营商环境改革先行区”。
聚焦职能集成整合，激发城乡发展新动能。聚焦城建项目建设、建筑行业发展、以及住房保障服务等主责主业，通过职能集成化整合推动住建事业全面发力。一是突出项目引领服务城市能级提升。牢固树立“策投规建营”理念，全链条整合住建领域项目管理服务职能，设立区城建项目管理服务中心。通过构建夷陵“三纵四横”快速路网和“六纵五横”主干路网体系，全面开展79个大型项目的前期设计研究，推动一批民生工程和“城市公共艺术品”示范工程建设提速。二是创新行业监管助推营商环境优化。在全省、全市率先整合城建市场、城建工程质量、城建档案以及室内装饰等方面监管职责，组建区建筑业发展中心，推动建筑领域监管“最多查一次”，实现“进一次门、查多件事、一次性反馈检查结果”。同时率先探索建立建设工程质量担保体系，揭牌首个“水电气”共享营业厅和居民小区“四网合一”政企网格共建。今年全省房屋市政工程“质量月”观摩交流活动鄂西南分会场在夷陵顺利开展。三是加大住房安居保障夯实人才支撑。研究出台夷陵区人才租（购）房补贴实施细则，做好解决公服人员住房困难试点工作，加大保障性租赁住房项目的储备和建设，累计发放人才购房补贴893万元，累计落实个人购房补贴1400余万元，筹集659套面向公服人员保障性租赁住房，加大安居保障力度。
筑牢安监环保底线，打造宜业安居新夷陵。在内设机构加挂安全监督股牌子，在“三定”规定中进一步明确“管行业必须管安全、管行业必须管生态环保”等条款，压紧压实部门在安监环保方面的行业监管责任。近年来，我区全面推进智慧工地、标准化工地建设，实现项目实名制、扬尘监控和视频设备安装全覆盖。常态化开展建筑安全生产检查，利用建筑工程安全文明施工管理“红黑榜”，深入开展重大事故隐患专项整治行动，2023年“安全生产月”活动获《人民日报》报道。开展全区污水垃圾运营监管，并顺利通过省住建厅生活污水治理工作考核，龙泉和郭家湾污水处理厂实现投产运行，出水稳定达到国家一级A标准。（夷陵区委编办供稿）
