今年以来，湖北黄冈市编办持续巩固深化“两学一做”常态化、制度化成果，着力在挖掘潜力、激发活力、形成合力、彰显效力上下功夫，力促基层党组织提档升级，取得明显成效。
瞄准“三项目标”挖潜力。以建设学习型党组织为目标，推行“干部大讲堂”。采取菜单式、观摩式、互动式相结合的培训模式，定期开展党员干部培训。以建设先进型党组织为目标，实施先锋引领工程。坚持民主评议党员、思想汇报、组织生活会制度，结合支部主题党日活动，通过亮身份、树形象、作表率，发挥党员先锋模范作用。以建设服务型党组织为目标，推行“三个一”服务标准。对党“一颗红心”，对基层“一腔诚心”，对群众“一片热心”，发挥参谋助手作用，解决基层实际困难，提高群众满意度。
把握“三个重点”激活力。明晰责任。结合巡察整改，深入开展自查，建立整改问题清单，明确整改具体项目、主要措施、完成时限和承办责任人。过程公开。开展整改公开承诺，领导班子成员带头认领整改事项，广泛接受监督。抓点示范。党组书记定期听取整改落实情况，及时总结推广经验，形成党员干部对标定位、比学赶超的良好氛围。
借助“三股外力”聚合力。领导带头联系。建立领导帮扶联系点四个，指导制定整改措施，针对性提高整改。结对帮扶联系。结合“干部大讲堂”制度，定期组织有工作阅历、有业务能力老党员开展政治业务授课，先进指导后劲，让年长帮带年轻。部门帮助联系。与市纪委、市委组织部对接，全程指导帮扶联系党支部整改提高工作，帮助基层党支部解决实际问题。
推行“三项制度”显效力。建立责任制度。将党建工作年度考核结果作为科室负责人、党员干部履行党建工作职责绩效和评先晋有的重要依据。实行督促检查制度。党支部组成督查小组，每月定期对整改转化情况进行督查、点评和通报。建立“挂牌销号”制度。对党组织整改任务实行清单销号制管理，做到整改一个、见效个一，提升一个、销号一个。
