为全面落实《中国共产党机构编制工作条例》，确保机构编制实名制信息的准确性、时效性，按照省、市委编办加强机构编制实名制信息动态管理的要求，英山县委编办“三突出”做好机构编制实名制管理工作。
突出“全”，核准管理对象。县委编办印发了《关于全面做好机构编制实名制管理工作的通知》，促使各单位高度重视机构编制实名制数据信息更新工作，要求各单位明确分管领导和责任股室及相关负责人，并制作分管领导和责任股室负责人通讯录，实现对各单位机构编制管理员的全覆盖，便于日常工作中的沟通协调，落实机构编制管理工作责任。
突出“活”，梳理培训相结合。进一步发挥实名制管理系统功能，切实加强机构编制实名制管理，6月初，编办分8批次组织全县70余家单位机构编制管理员来编办梳理本单位实名制信息，编办安排专人，协助指导单位进行核对，并对机构编制管理人员进行业务培训。各单位仔细核对本单位本系统人员在“湖北省机构编制综合业务管理平台”中的各项信息，做到不漏报、不虚报、不瞒报，确保编制人员信息一致。
突出“新”，维护机构编制时效性。建立机关事业单位实名制月更新制度，规定各单位在每月10号前（遇假期顺延），在“湖北省机构编制综合业务管理平台”中对本单位上月的干部调整、人员异动、退休、辞职、在职死亡、开除公职等情况进行更新，完善实名制信息。编办每月15号后对全县所有单位的机构编制信息进行一次核查，针对核查中出现的问题，将适情予以通报，维护机构编制权威。（姜灏）
