今年是中国共产党成立100周年，在这个特殊的时代背景、历史节点下，蕲春县委编办坚持把党建工作作为干部干事立业的源动力，不断强化学习意识、创新学习载体、丰富学习形式，通过以学促干、以干践学，全力打造一支“编学编干”干部队伍。
一、唱好学习“四季歌”，凝聚“编学编干”队伍力量
为持续推动“学习型机关”建设，全办创新学习模式，营造人人向学、人人好学的浓厚氛围，县委编办在会议室划专区设立“学习角”，自主学习《论中国共产党历史》《中国共产党机构编制工作条例》等有关党史和业务书籍，筑牢理想信念，提高业务本领，为全办党员干部提供一方“诗意的栖居”之地；以“三会一课”为抓手，制定学习计划，编印学习资料，加强党性修养；以“四个一”工程为引领，做到每日一学、每周一讲、每月一主题、每季一考核，来保障党员学习常态化；以“学习强国”、“黄冈党旗红”、“遗爱清风”、“蕲阳清风”为学习平台来增强学习的灵活性和实效性，在“润物细无声”中增才干、长智慧，唱好“春种、夏长、秋收、冬藏”学习四季歌，引导党员干部养成爱读书、读好书、善读书的良好习惯。
二、聚焦主业发展，激发“编学编干”队伍能量
机关党建与中心工作、业务工作“两张皮”问题是长期存在的老大难问题。建设模范机关，必须要做好机关党建与中心工作、业务工作相结合文章。蕲春编办着力理顺部门之间、层级之间、部门与所属单位的职责关系,坚持将编制资源重点向基层治理、民生领域倾斜，切实健全完善教育医疗编制配备，依托县域医共体建设、“县管校聘”改革等进一步落实人员力量动态调整，推进优质资源均衡配置，全力解决义务教育、公共卫生、应急救援等编制急需；着力深化各项改革，全面完成事业单位改革调研摸底、着力推进乡镇管理体制改革等；让党建“软实力”成为党员干部干好主责主业的“硬支撑”，干部队伍建设得到切实加强，机关整体运行效能得到全面提升。
三、坚持“知行合一”，强化“编学编干”队伍质量
为培养全体党员干部“开口能讲、提笔能写、做事能成、问策能对”的能力，县委编办全体党员学用结合、以学促干、知行合一。一是要求全体党员每日自主学习积累，在每周集中学习结束后写出心得体会并开展交流讨论，提高全体党员开口讲的能力；二是实行宣传工作“全员化”机制，制定信息宣传考核办法，按照股室职责，层层分解任务、人人压实担子，培养年轻干部提笔能写的能力，确保信息宣传工作走在全市前列；三是通过外出参观红色教育、党史宣讲会、党员干部下沉社区、驻村帮扶、深入基层办实事等活动，督促全体成员要勇于担当、敢于担责、善作善成，实现队伍力量和个人素质“双提升”；四是每周开设“机构编制讲堂”，及时更新补充机构编制知识及政策；每月开展“业务大讲堂”活动，要求股室年轻干部介绍上级政策、改革动态等知识，促进业务共同交流，做到面对政策要回答得出，面对困难要解决得了，抓住本质、把握关键，促进机构编制事业高质量发展。（汪政文 詹智菲）
