抓实1项考核。深入学习习近平总书记对党风廉政建设的重要指示，认真领会中央及省市县纪委全会精神，按照省委、市委编办和省市县纪委监委党风廉政建设安排部署，分析研判今年党风廉政建设的新要求，结合工作实际，重新梳理制定年度考核指标，充分发挥考核“指挥棒”作用，进一步明确工作目标，理清工作思路，优化工作措施。
压实3层责任。紧盯关键岗位和机关事务风险防控点，围绕个人重大事项报告、批评与自我批评、廉政谈话、净化朋友圈抵制歪风邪气、筑牢思想防线、倡导健康生活方式等内容，主要负责人与分管负责人、分管负责人与股室负责人、股室负责人与普通干部之间层层签订党风廉政建设目标责任书，切实加强干部教育、管理、监督，做到一级抓一级，层层抓落实。
践行5张清单。以宣传教育为前提，以监督执纪为抓手，制定党支部、支部书记、班子成员、纪检委员、监督联络员5张责任清单，延伸传导党风廉政建设责任和压力，进一步明确各自工作职责，使其自觉增强抓好党风廉政建设的思想自觉、政治自觉和行动自觉，推动形成人人有责、人人负责的责任链。 （段友元）
