一、坚持党建引领，统筹推进。始终把党的领导贯穿本次机构编制核查工作全过程。认真贯彻落实《中国共产党机构编制工作条例》，坚持党管机构编制原则。建立“一把手负总责、分管领导负专责、安排专人抓落实”的工作机制，全面统筹推进机构编制核查工作，确保本次机构编制核查横向到边、纵向到底，不留“空白”、不留“盲区”。
二、坚持部门协作，协调推进。县委编办会同组织、财政、人社部门商定数据比对工作方案，组建工作专班，抽调业务骨干，协作开展数据比对，集中进行数据审核，核实机构编制、领导配置、单位预算、人员参保等相关数据的真实性、逻辑性、准确性、完整性和规范性。切实做到差异数据可追溯，核查问题有台账，确保整个机构编制核查工作有效衔接，有序开展。
三、坚持数字赋能，全面推进。本次机构编制核查，依托湖北省机构编制管理大数据平台进行信息采集和分析，全面开展机构编制业务网上办。审核机构编制业务办理事项6000余条，全面完善机构编制大数据平台的各项数据，做到真实、准确、完整和规范。充分发挥平台使用效能，全面建设机构编制大数据平台，推进机构编制工作信息化建设。
四、坚持查改并举，纵深推进。本次机构编制核查坚持边查、边清、边改，对于发现的难点和问题提出合理建议，督促各单位建立问题台账、形成整改措施，明确整改责任人和整改时限，实行问题跟踪整改销号制度，确保核查成果能够落到实处，取得实效。同时，把此次全面核查作为树立机构编制工作权威、筑牢编制就是法制理念的有利契机，通过全面查、严肃改，进一步完善机构编制工作流程和管理机制，促进机构编制工作规范化、制度化、法定化。（宣恩县委编办供稿）
