近年来，应城市委编办围绕中心服务发展，“三力”齐发，实现年度目标考核工作“三连优”，为应城经济社会高质量发展提供了坚强的体制机制保障。

　　一是聚焦政治引领，提升“向心力”。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，通过开展干部能力提升大讨论、线上开辟“机构编制金句”宣传专栏、编印《机构编制工作文件汇编》等举措，深入学习贯彻党的二十大和二十届二中全会精神，全面学习贯彻习近平总书记在二十届中央编委第一次会议上的重要讲话精神，以及机构编制政策法规。始终坚持党管机构编制原则，突出机构编制部门政治属性，时时处处把讲政治放在首位，统一思想，提高认识，凝聚机构编制队伍“向心力”。

　　二是聚焦党的建设，增强“影响力”。以“三会一课”、学习强国为载体，定期开展党章党规党纪知识测试，推动政治理论学习走深走实。坚持支部书记讲党课，组织党员干部参观红色教育基地，参与创作清廉主题情景剧等活动，通过一系列作风建设，加强党员干部廉政教育，推动清廉文化活动扎实开展，形成活力编办、法治编办、清廉编办良好文化氛围。坚持党建引领业务前行，推进党建工作与机构编制工作同频共振、深度融合、同向发力，把党建优势转化为业务优势，推动机构编制各项工作提质增效，连续三年获省级综合考评奖。

　　三是聚焦部门主责，夯实“服务力”。充分发挥机构编制部门职能作用，突出发展大局，统筹机构编制资源配置，不断提升重点领域、民生领域、基层一线的服务保障水平。调整完善疾病预防控制体制机制，构建功能完备、协同高效、运行顺畅的疾病预防控制体系，为保障人民群众健康安全筑牢坚实防线；科学调整学校布局，新设一所城区学校，增设2000多个学位，有效化解城区小学大校额、大班额问题；立足发展需要，最大限度保障人才用编需求，2023年度引进高层次人才和急需紧缺专业人才92名，为强县工程提供人才支撑。（撰稿人：应城市委编办何航）