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大悟县委编办“三突出三促进” 推进机构编制法治建设
时间:2024-03-20              字体:

  习近平总书记在二十届中央机构编制委员会第一次会议上指出,要加快推进机构编制法治建设,进一步提升工作的科学化规范化法治化水平。大悟县委编办认真贯彻落实习近平总书记重要指示要求,深入学习领会习近平法治思想,在学习宣传、制度建设、监督检查等方面谋实策、出实招、见实效,深入推进机构编制法治建设。

  突出学习宣传,促进法治思想入脑入心。一是先学一步。将《条例》、《规则》等机构编制政策法规和习近平总书记关于机构编制工作重要论述和指示批示精神纳入县委常委会、编委会、理论学习中心组学习内容,增强编委领导决策机构编制事项的“红线”意识,促进编委领导带头尊法学法守法用法。二是学深一层。坚持线上+线下”、“集中+自学”的形式结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,辅以读书班、专题讲座、交流研讨、知识测试,全面深入学习贯彻习近平法治思想,提升机构编制干部法治意识。三是促学一片。将机构编制政策法规纳入县委党校主体班培训课程,编制印发《大悟县机构编制工作法规选编》《大悟县机构编制应知应会手册》,普发至全县党政机关、事业单位和领导干部、人事干部人手一本,促使全县各级干部全面掌握机构编制政策法规,自觉用法治思维开展机构编制工作。

  突出制度建设,促进守法用法见行见效。一是严格遵守制度。严格执行机构编制请示报告制度,落实归口管理要求,坚持每年向市委编办报送年度机构编制工作报告,每季度向县委编委领导报送全县机构编制变动情况,切实将党管机构编制原则落到实处。二是修订完善制度。制定出台《大悟县机构编制黑白名单管理暂行办法》、《大悟县机关事业单位机构编制实名制系统信息维护管理暂行办法》修订完善《县委编办“三重一大”议事规则》、室务会等机关内部规章制度,进一步创新工作举措,优化业务流程,不断提升机构编制管理科学化规范化水平。三是坚决捍卫制度。牢固树立“编制就是法制”的意识,严格按照权限和程序审批机构设置、编制核定等事宜,严格执行“三定”规定等机构编制文件核定的机构数、领导职数和编制数,强化刚性约束,坚决维护机构编制法规制度的严肃性和权威性。

  突出监督检查,促进依法行政走深走实。一是完善日常监管。健全机构编制事前监督机制,制定印发大悟县机构编制监督检查工作制度》明确机构编制监督检查重点内容、工作机制、调查处理和责任追究等实施细则,确保监督检查规范有序。以机构编制实名制系统为依托,定期更新机构编制台账,实行动态管理,切实掌握各单位底数,提升机构编制管理精细化水平二是加强专项督查。组织开展“三定”规定执行情况、机构改革落实情况、编委会研究作出决定的执行情况专项调研督导,将事业单位法人“双随机一公开”实地核查比例由3%提高到5%,对发现的问题及时督促整改,推动各单位守牢机构编制法纪底线,增强依法行政、依规办事的自觉性。三是强化联动机制。建立与组织、人社、财政、纪委监委、审计等部门协作联动监管机制,形成情况通报、信息共享、线索移送、整改反馈工作闭环。将机构编制执行情况纳入县级巡察、选人用人专项检查、经济责任审计工作内容,强化事中事后监管,形成监管合力齐抓共管,共同维护良好机构编制法治环境。(撰稿人:大悟县委编办刘英)

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